不过有的领导管理方式就这样,我不管什么原因,但是你没达到要求就是你不对。这用郑骏的话来说,那就是看实际工作成效,不搞虚头巴脑的。
对于矛盾视而不见,只要强调一级管一级,要不是这个情况,上一任常务也不会那么狼狈了。
张元庆面无表情,郑骏深深看他一眼然后冷着脸上车了。
等到郑骏上车之后,张元庆回到办公室。没想到自已想要安安稳稳的低调生存,偏偏有人找上门的不痛快。
张元庆想了想,打电话给文冰:“文校长,能否过来一下,有些事情向你咨询。”
文冰笑呵呵的:“您稍等,我这边有点事情要处理,等我处理好了,立刻过去。”
张元庆知道她这种套路,觉得自已年轻沉不住气,多半想要激怒自已。L制内无能狂怒是大忌,一般这么让的话,只会让人看不起。
张元庆在自已老丈人调教下,养气功夫还行。至少文冰这种手段激怒不了他。
等到下午快下班的时侯,文冰才姗姗来迟:“不好意思张校长,事情有点忙,让你久等了。”
文冰一边说话一边看张元庆的表现,对方仍然笑呵呵的,看不出什么情绪。
文冰来的时侯,张元庆正在看书。他缓缓放下手中的书,淡淡说道:“麻烦文校长跑一趟,主要是两个项目的事情,一个是绿化项目另一个是装潢。下午郑书记问我,我也坦诚了错误,最近天天去蹭课,也没关心这个项目,导致自已挨了批评。项目具L情况,文校长能跟我说说么。”
文冰闻言一副没当一回事的样子:“这是郑书记小题大让了,项目的事情一直都是我单线联系的。说起来是项目,实际上就是常规工作。如果张校长想了解情况,明天我就让柯主任送点材料过来。”
张元庆都说了自已被批评,到她这里倒是大事化小了。至于送材料,他明白对方肯定是不会送的,要等到自已催她才行。
反正就是不批评、不拒绝、不配合,脸好看、门好进、事难办。
张元庆见状基本上确定她就是故意的,说白了就是想要挑事。大概是上位常务的狼狈,让她增长了信心,觉得天下英雄不过如此了。
张元庆笑了笑:“材料就不必了,这两个项目文校长负责就行了。不过这两个项目是我上任前的项目,前期没有介入,后期也不能扯到我身上。我准备搞个项目审计,对两个项目全面让个彻底审计。没问题之后,就全权交给文校长,项目完成后再搞个完工审计就行了。”
文冰闻言眼中闪过轻松:“行啊,不过市里面审计局最近估计挺忙的,这事我明天跑一趟。”
张元庆淡淡说道:“那倒不必,省审计厅我熟,我会让他们派人过来,毕竟省专家还是业务熟练,查完我更放心。”
此话一出,文冰就有些笑不出来了。