话落塞瓦一巴掌朝谢敌脸上按去。
"你说谁没脑子说得好像你有一样你他妈既没蛮力又没脑子!"
谢敌搓了搓脸:"哎呀瓦,你先别生气!我这是在给你分析事实。"
塞瓦自视甚高:"只要有我在,C园区的业绩必定是第一!"
"瓦,还是不要掉以轻心。"
"行了!婆婆妈妈的,跟个娘们儿一样!"塞瓦白了谢敌一眼,把金一帆叫来:"金一帆,最近给我盯紧江蓝栀,有什么情况立刻向我汇报。"
金一帆点头:"收到,瓦哥!"
……
第二天早晨,江蓝栀便看见塞瓦组织员工在操场上开会。
冯健翔告诉她,塞瓦给C园区的每个员工下达了死命令,每个人每天必须完成业绩任务,比原先的业绩指标高了一倍。
如果完不成,各种刑法伺候。
江蓝栀看透一切:"看来塞瓦要开始搞业绩了,这大概是邦孟衡把他派回园区的重要目的。"
冯健翔:"栀姐,塞瓦在管理方面可是有一套,他回来,C园区的业绩肯定又会创新高。"
江蓝栀沉吟半刻,缓缓道。
"既然塞瓦使用暴力逼迫员工,那我们就和他背道而驰,用平和的方法去对待这件事。"
冯健翔不解:"栀姐,我不是很明白。"
"想要让员工心甘情愿地赚钱,用暴力逼迫只会适得其反,他们只会想着每天要是完不成业绩就会挨打,根本不会把心放在赚钱上。"
"所以要从本质上解决这个问题,得用逆向思维去看待。让员工觉得每天并不是为了园区赚钱,而把这件事本身变成一件让他们觉得有动力有目标的事,这样,业绩才会有成效。"
冯健翔觉得有道理,但这个问题怎么解决他还是不懂。
"栀姐,那我们怎么才能让员工有动力和目标"
江蓝栀没明说,道:"健翔,晚上下班你把A园区的所有组长都叫去会议室,我要开个简短的小会。"
"好的。"
晚上下班后,冯健翔安排好一切,江蓝栀走进了会议室。
大家见她进来,立马噤声。
江蓝栀落座主位中间,微笑着对大家开口。
"今晚召集大家开会是想给大家说件事。各位也知道,我们A园区一直以来业绩垫底,不仅遭到其它两个园区的鄙视,大家奖金和工资也一直上不去。"